這幾天 因為幾個夥伴的一些衝突
中心蘊釀了一股氣氛 有人覺得莫名其妙
有人覺得很氣憤 大家打算在禮拜五的會議上好好給他討論討論!
起因是吃素的主席在飯菜煮好後,在一樓先將素食每人份的分盤裝好
夥伴見狀 覺得這樣不行 因為開會時有說過飯菜要統一到三樓裝(除了想在一樓用餐的夥伴外)
當他向主席反應 主席卻覺得無所謂又笑了笑
夥伴當下覺得超氣的 認為主席是大家選出來了 怎麼可以先做錯誤的示範
然後主席還默許了另一位素食的夥伴這樣做 雙方為了這件事鬧的很不開心
我們在會議上討論了這件事
阿南大哥說 當他當主席的時候 都是最後一個盛飯 讓大家先吃飽
此話一出,獲得大家的掌聲和認同
香菇說 主席這樣當的太不稱職 又不認錯讓人很火大
阿原提起也感到火冒三丈 又是大聲又是敲桌 但好像忘了自己偶爾也是會凸鎚
蟹老闆則提到 他也看過不是最後盛飯的主席 每個主席的方式不同 有各自的風格
主席在聽完大家的意見後 和夥伴道歉 希望大家再給他一次機會繼續留任
但..夥伴紛紛藉著這個機會 提到彼此相處的困難
於是 我們想到這是一個人際的議題
那甚麼樣的人是受人歡迎的呢?
像是會為他人著想 會讚美別人 有責任感 不居功 默默做事 實在.....
我們喜歡和這樣的人在一起 這樣的人也值得別人的尊敬
這需要長久時間才能看見一個人是甚麼樣子
所以我們開始看見 夥伴們長大的樣子 每個人的改變
阿南父子變得有責任感 感情加溫
阿原開始被蟹老闆追著跑 練習面對自己的困難
小涵懂得用不同的方式與爸爸互動 也解開可能的衝突
阿宏今天和一位夥伴衝突後 開口將誤會澄清 握手合好
香菇練習將不爽說出口 難過時打電話找信任的人聊一聊心情變好
...還有好多好多人的成長
我們都在學著長大
中心蘊釀了一股氣氛 有人覺得莫名其妙
有人覺得很氣憤 大家打算在禮拜五的會議上好好給他討論討論!
起因是吃素的主席在飯菜煮好後,在一樓先將素食每人份的分盤裝好
夥伴見狀 覺得這樣不行 因為開會時有說過飯菜要統一到三樓裝(除了想在一樓用餐的夥伴外)
當他向主席反應 主席卻覺得無所謂又笑了笑
夥伴當下覺得超氣的 認為主席是大家選出來了 怎麼可以先做錯誤的示範
然後主席還默許了另一位素食的夥伴這樣做 雙方為了這件事鬧的很不開心
我們在會議上討論了這件事
阿南大哥說 當他當主席的時候 都是最後一個盛飯 讓大家先吃飽
此話一出,獲得大家的掌聲和認同
香菇說 主席這樣當的太不稱職 又不認錯讓人很火大
阿原提起也感到火冒三丈 又是大聲又是敲桌 但好像忘了自己偶爾也是會凸鎚
蟹老闆則提到 他也看過不是最後盛飯的主席 每個主席的方式不同 有各自的風格
主席在聽完大家的意見後 和夥伴道歉 希望大家再給他一次機會繼續留任
但..夥伴紛紛藉著這個機會 提到彼此相處的困難
於是 我們想到這是一個人際的議題
那甚麼樣的人是受人歡迎的呢?
像是會為他人著想 會讚美別人 有責任感 不居功 默默做事 實在.....
我們喜歡和這樣的人在一起 這樣的人也值得別人的尊敬
這需要長久時間才能看見一個人是甚麼樣子
所以我們開始看見 夥伴們長大的樣子 每個人的改變
阿南父子變得有責任感 感情加溫
阿原開始被蟹老闆追著跑 練習面對自己的困難
小涵懂得用不同的方式與爸爸互動 也解開可能的衝突
阿宏今天和一位夥伴衝突後 開口將誤會澄清 握手合好
香菇練習將不爽說出口 難過時打電話找信任的人聊一聊心情變好
...還有好多好多人的成長
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